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Ziele in den Arbeitsprozess integrieren, damit das gesamte Unternehmen darauf hinarbeitet.
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Jeder Mitarbeiter ist sich seiner Zielvorgabe bewusst.
Zielvereinbarungen können in Performance-Reviews integriert werden.
Urlaubszeit wird bei der Zielsetzung berücksichtigt.
Teams können bei Zielvereinbarungen und deren Erreichen zusammenarbeiten.
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In nur 30 Minuten zeigen wir Dir, wie Kenjo Dein Unternehmen auf Erfolgskurs bringt. Denn gutes Personalmanagement zahlt sich aus.
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