Abwesenheits-Management

Urlaubs-, Krankheits- und Abwesenheitsmanagement sowie Home Office. Jetzt kinderleicht.

Jedes Team kann seine Urlaubs- und Krankheitstage sowie Abwesenheit selbst eintragen und verwalten. Das bedeutet mehr Freizeit für Deine Leute. Und weniger Arbeit für das HR-Team. Happy days.

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Mitarbeiter

Spar Dir Überraschungen für den Urlaub auf

In nur wenigen Klicks zum Urlaubsantrag.
Alle verbleibenden Urlaubstage auf einen Blick.
Regionale Feiertage werden anerkannt und nicht abgezogen.
Urlaubstage können mit persönlichen Kalendern synchronisiert werden.
Home Office kann mit Slack synchronisiert werden.

Manager

Zeit für Urlaub vom Zettelchaos.

Urlaubsüberschneidungen innerhalb eines Teams spielend leicht erkennen.
Urlaubsanfragen bequem vom Handy genehmigen.
Einfacher Überblick auf Urlaubstage, Krankheit oder Abwesenheit.

Personalabteilung

Deine Mitarbeiter genießen ihren Urlaub. Und Du mehr Zeit.

Drastische Zeitersparnis, indem Teams ihre eigene Auszeiten verwalten.
Zugriffsrechte der Personalabteilung können nach Bedarf zugewiesen werden.
Klar strukturierter Überblick über Urlaub und Freigabedaten.
Berichte im Bereich Abwesenheiten, insbesondere Krankheit, zeigen Mitarbeiter, die möglicherweise Unterstützung benötigen.

Bart kennenlernen, Kenjo erleben.

In nur 30 Minuten zeigen wir Dir, wie Kenjo Dein Unternehmen auf Erfolgskurs bringt. Denn gutes Personalmanagement zahlt sich aus.

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Weitere Features entdecken

Automatisierte Benachrichtigungen halten alle auf dem Laufenden - und im Zeitplan.

Das Who is Who Deines Unternehmens. Alle Mitarbeiter auf einen Blick.

So optimierst Du den Onboarding-Prozess für neue Mitarbeiter und alle relevanten Abteilungen.

Abwesenheits-Management

Teams können ihre eigenen Auszeiten verwalten - mobil und einfach.

Drastische Zeitersparnis mit vollautomatisierten Prozessen

Mitarbeiter können jederzeit ihre Arbeitszeit und Anwesenheit dokumentieren.

Optimierte Recruiting-Software, um die richtigen Mitarbeiter für Dein Unternehmen zu finden.

Versöhne Dich mit Lohnbuchhaltungen. Alle Anpassungen nachverfolgen.

Klare Zielvereinbarungen für alle Mitarbeiter und Manager.

Performance Management

Bring’ Deine Mitarbeiter auf Erfolgskurs durch individualisierte Performance-Reviews.

Mitarbeiter-Zufriedenheit

Mitarbeiterzufriedenheit - Ein wichtiger Erfolgsfaktor für Dein Unternehmen.

Berichte und Analytics

Jetzt Deine Unternehmenskultur mit datengesteuerten Entscheidungen verbessern.

Interaktive und effektive Meetings mit gemeinsamer Agenda.